アサーティブコミュニケーション講座 職場で信頼関係を築く自他尊重の伝え方

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• 講座詳細

  職場における問題の実に7割は、コミュニケーション上の問題から生じているといわれます。つまり、“適切な”コミュニケーションがとれていないことが問題であり、その解決が職場の問題解決のカギとなっているのです。
  特にここ数年では、働くメンバーの多様化やリモートワークの推進によって、職場の対人関係はますます難しくなっていると言われています。
  
  この講座で学んでいただくアサーティブコミュニケーションとは、価値観や立場の異なる相手を尊重しつつ、自分の要望や提案を誠実、率直、対等に伝えて問題解決をはかるコミュニケーションの方法論です。
  講座のなかでは、職場でよく起こりがちなコミュニケーションの課題を取り上げ、実際に「伝える演習」を取り入れた具体的・実践的な内容で学んでいただけます。
  
  講座の内容
  ・アサーティブとは何か
  ・自分のコミュニケーションパターンを点検する
  ・率直に依頼する
  ・相手を尊重してNOを伝える
  ・建設的な批判や注意を伝える
  ・伝える内容の整理・伝え方の実践
  
  こちらはGROW360対象講座です。
  開講約1週間前に、オープンカレッジ事務局よりメールにて成長スケール測定のURLをお送り致します。
  受検に関しましては任意となります。
  
  
  
  
  【キャンセルポリシー】
  キャンセル料は受講申し込み完了後から発生しますので、ご注意ください。必ず、受講お申し込み前に東京理科大学オープンカレッジ受講規約〈https://web.my-class.jp/manabi-tus/asp-webapp/jsp/web/tus/base/kiyaku.jsp〉でご確認ください。

• 備考

  【伸長する能力】表現力、感情コントロール、共感・傾聴力、誠実さ 【受講対象】事業責任者層、管理職・リーダー層、社会人一般

• 講師陣

  名前	牛島　のり子
  肩書き	NPO法人アサーティブジャパン事務局長・専属講師
  プロフィール